1. Почему Топ-Менеджеры не хотят давать обратную связь
2. 5 факторов эффективного управления в новой реальности
3. 6 симптомов вялотекущей болезни компании
4. Что ожидает бизнес, когда коучинг получит статус профессии?
5. Игра без правил уничтожит вас как лидера
6. Коучинг по-Русски, или что на самом деле хотят топ-менеджеры
7. Пять шагов в кризис, которые сделают вас сильнее
1. Как построить мотивацию мечты, или корпоративный «джекпот»
2. 6 признаков истинного лидера
Ссылка на Интервью: Топ-менеджеру на заметку: особенности национального коучинга или кому это нужно